按照省市公司統(tǒng)一部署要求，為更好的完成 2020 年度各項(xiàng)目標(biāo)，沖刺全年任務(wù)，海陽(yáng)分公司自10 月份開始開展“決戰(zhàn)四季度，全力沖目標(biāo)”主題營(yíng)銷活動(dòng)，通過組織開展三項(xiàng)活動(dòng)，將各項(xiàng)工作落到實(shí)處，確保完成全年任務(wù)目標(biāo)。

設(shè)立兩種獎(jiǎng)項(xiàng)開展保戶增戶營(yíng)銷競(jìng)賽活動(dòng)。公司自10月份起開展為期3個(gè)月的保戶增戶營(yíng)銷競(jìng)賽活動(dòng)，分別設(shè)立個(gè)人和部門兩個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)，個(gè)人排名前十名的員工采取獎(jiǎng)金的方式，部門排名前五名的采取加分的方式，同時(shí)在公司一樓大廳排名張榜公示，充分調(diào)動(dòng)起全體職工的積極性，形成了你追我趕、共同進(jìn)步的良好氛圍。

利用節(jié)日契機(jī)開展享TV品牌營(yíng)銷活動(dòng)。節(jié)日營(yíng)銷有別于常規(guī)性營(yíng)銷，因其呈現(xiàn)出集中性和規(guī)模性的特點(diǎn)成為黃金銷售時(shí)機(jī)。海陽(yáng)分公司充分利用“國(guó)慶中秋雙節(jié)”“九九重陽(yáng)敬老孝親”“雙十一”等不同意義的節(jié)日，制造熱點(diǎn)在一系列節(jié)日營(yíng)銷活動(dòng)中突顯4K享TV機(jī)頂盒的優(yōu)勢(shì)效應(yīng)，準(zhǔn)確地捕捉人們的節(jié)日消費(fèi)心理，用多元的創(chuàng)意吸引大眾注意力，充分利用多種媒體渠道和平臺(tái)的有效組合，引起消費(fèi)者對(duì)享TV4K智能機(jī)頂盒的廣泛關(guān)注，取得品牌和銷量的雙贏，極大地提升了享TV業(yè)務(wù)的營(yíng)銷業(yè)績(jī)。

與年終競(jìng)聘掛鉤開展評(píng)先樹優(yōu)活動(dòng)。公司根據(jù)個(gè)人業(yè)績(jī)和競(jìng)賽得分，在營(yíng)業(yè)部主任、副主任、客戶經(jīng)理、營(yíng)業(yè)員、營(yíng)銷員、機(jī)關(guān)部室員工等不同崗位評(píng)選出一批先進(jìn)典型，發(fā)給榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)金，發(fā)揮好典型的影響和帶動(dòng)作用。在提拔中層干部和調(diào)整重點(diǎn)工作崗位時(shí)，也將從這些優(yōu)秀員工中優(yōu)先選用，真正建立起以業(yè)績(jī)考核為導(dǎo)向的用人機(jī)制，形成能者上庸者下劣者汰的用人導(dǎo)向。